Heel erg bedankt voor je idee! 👍 We zijn benieuwd naar de verdere reacties. Tot 6 juni kan je nog ideeën posten of op ideeën reageren.
Op de hoogte blijven van dit project en de resultaten? Schrijf je in op de nieuwsbrief van de Vlor: https://www.vlor.be/blijf-op-de-hoogte.
Maak er een modern, flexibel bedrijf van! Mensen eerst! Loon naar werk!
Van "Hoe maken we de leer- en werkplek van de leraar aantrekkelijker ❓"
Ga naar het project
Maak van een school een modern bedrijf! Waar plaats is voor een serieus personeelsbeleid: zelf kunnen aanwerven en zelf kunnen ontslaan indien personeel niet voldoet. Passend, gewild personeel bij school. Variabele uurroosters waarbij leerkrachten geschakeld ingeroosterd kunnen worden ( de één start om 8 uur de ander om 9 uur bijvoorbeeld), zelf vakantiedagen (periodes) kunnen kiezen, personeelsleden die verschillende opleidingen gevolgd hebben TEAM van deskundigen!! ( kleuter, lager, ergo, logo, psycho, ...) Loon naar werk! Door voldoende personeel aanwezig te zetten op school, kunnen sommigen tijd vrij maken om zich bij te scholen. Zorg voor extra personeel nu er zoveel tekort zijn. Dan gaat er geen tijd verloren! Flexibel kunnen inzetten van je TEAM / zorgteam ook in het gewoon lager onderwijs.
Zorg voor extra's!: hospitalisatieverzekering? vervoersonkosten? maaltijdcheques? ...
Zorg dat het loon van de verschillende ambten vergelijkbaar is met andere sectoren volgens diploma en anciënniteit! (geen verschil van 500 euro beginnende lkr met bijvoorbeeld beginnende boekhouder)
Officiële updates
Laatste update: 7 mei 2021
Geplaatst op 7 mei 2021
Reacties(1)
Reageren is niet mogelijk omdat dit project momenteel niet actief is.
Meest recente reacties zijn geladen.
Geplaatst door:onbekende auteur
5 jaar geleden
Scholen kunnen moderne, flexibele en maatschappelijk verantwoorde organisaties zijn, gericht op maximale win-win voor alle betrokkenen. Ondernemerschap dient ook binnen een lerarenteam aangemoedigd te worden. Een aangepast HR-beleid zorgt voor de juiste mix van ervaring, profiel en competenties en maakt loonvariaties mogelijk ifv prestaties en evaluaties.
Totaal aantal likes: 4, totaal aantal dislikes: 0
. Je kunt niet langer reageren op ideeën in Hoe maken we de leer- en werkplek van de leraar aantrekkelijker ❓. Je kunt niet langer reageren op ideeën in Hoe maken we de leer- en werkplek van de leraar aantrekkelijker ❓
Geplaatst door
Huidige status
IDEE
Tags
Kwaliteit
Overheid
Kwaliteitszorg
Professionaliteit
Schoolorganisatie